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主な求人情報媒体 50代が転職活動に使える求人情報媒体にも、さまざまな種類があります。「転職サイト」は求人量の豊富さに比例して、業界や職種、勤務地、募集職種などのバラエティに富み、スカウト機能を使うことで、企業からの直接オファーを受けることもできます。 「転職エージェント」は、非公開求人や独占求人が集中しており、管理職や経営陣候補などの募集も多く、キャリアコンサルタントの個別サポートを受けることも...

転職エージェントのサポート範囲 転職エージェントから求人を紹介してもらうためには、まずキャリアコンサルタントとのカウンセリングが必須となります。 これは、登録者のキャリアとスキル、希望の条件を確認するとともに、キャリアコンサルタントの目で、強みや仕事に対する志向性を見極め、企業とのマッチングの参考にすることが目的です。 登録者と企業と双方のニーズを満たす求人を探して紹介した後は、選考ポイントも含め...

転職サイトのスカウト機能とは何か 転職サイトのスカウト機能とは、サイト内で登録者が自分の経歴を公開することで、興味を持ってくれた企業から直接オファーを受けられるサービスのことです。 転職サイトから受け取れる新着情報は、自分が登録した業界や職種、勤務条件のものだけですが、オファーはそれ以外の企業からも受け取ることができます。 紹介する経歴は、入力フォームから簡単に作成できるうえ、匿名で情報公開したり...